공무원 봉급표 2023 총정리 (인상률, 실수령액 및 수당)
공무원 봉급표 2023 총정리 (인상률, 실수령액 및 수당)
오늘 포스팅에서는 공무원 봉급표 2023 인상률과 수당 및 실수령액에 대해서 알아보겠습니다.
공무원 시험을 준비하시는 분들과 공무원으로 재직 중이신 분들은 가장 궁금할 내용이 바로 내년인 2023년의 공무원 봉급표와 인상률 일 것입니다.
아시다시피, 올해 코로나 19 사태 이후 물가가 너무 많이 올랐기 때문에 그에 맞게 공무원 봉급도 많이 인상이 되길 바라는 분들이 많습니다.
사실 그동안 공무원의 임금은 최저임금 인상률 보다 현저하게 낮은 수준으로 인상되어 사실상 임금 후퇴라는 이야기가 많았습니다.
그럼 이제부터 공무원 봉급표 2023 에 대해 알아보고 2023년의 공무원 봉급 인상률과 수당 및 실수령액
2022년과 2023년의 공무원 봉급 차이를 알아보겠습니다.
추가로 2023년부터 변경되는 육아휴직 관련 정책, 성과급까지 상세히 알아보겠습니다.
공무원 봉급표 2023 인상률
2023년 정부 예산안은 639조원으로 2015년 이래 처음으로 삭감되었습니다.
아무래도 삭감된 정부 예산에 공무원 인건비도 영향을 받을 수밖에 없을 것 같습니다.
2023년 대한민국 공무원 전체 인건비로 사용될 예산은 42조 5509억 원으로 2022년 40조 8779억 원 대비 약 4.1% 증가했습니다.
여기서 가장 많은 숫자에 해당하는 5급 이하의 공무원의 보수 평균 인상률은 1.7%로 책정되었습니다.
해당 공무원 봉급 인상률은 급격하게 상승해 약 5~6%대에 이르는 소비자물가 상승률의 30%도 안 되는 수준인 것입니다.
이에 따라 공무원 노동조합은 9급 공무원들이 최저임금 수준의 봉급을 받고 있다며 7.4% 이상의 봉급 인상을 외쳤지만
결국 5급 이하 공무원의 임금 임상률은 1.7%로 정해졌습니다.
거기에, 4급 이상의 고위직 공무원의 봉급은 동결, 장차관급은 10%를 반납하는 것으로 결정되었습니다.
2023년 인상된 1.7%를 계산하여 2022년 보수표와 비교해 보면 , 9급 1호봉의 경우 월보수로 계산한 최저임금보다 약 2만 원 정도 적은 봉급을 받게 되었습니다.
물론 각종 상여나 수당을 포함한다고 하지만 단순히 계산한 것으로도 최저임금보다 낮은 임금을 받는다는 것은 충격일 수밖에 없습니다.
그동안 최저임금이 많이 오른 것은 사실이지만,
최저임감이나 물가상승률 대비 현저히 낮은 공무원 임금 상승률은 공무원들의 사기저하에도 영향을 끼칠 것으로 보입니다.
이러한 상황에 대해 전국공무원노동조합은 가파른 물가 상승률에도 불구하고 공무원 봉급 인상률은 실질적으로 보수 삭감이며, 하위직 공무원의 생존권을 위협하고 있다고 매우 강하게 비판했습니다.
하지만, 다행히 인사혁신처는 하위직, 저연차 공무원의 기본급의 추가인상과 직급보조비 인상 등을 협의하고 있다고 했으며, 협의를 거쳐 공무원 수당 관련 규정을 개정하여 최저임금에 이상의 봉급을 약속했습니다.
공무원 봉급표 2023
핵심인 공무원 봉급표 2023 입니다.
최저시급 인상률과 물가 상승률에 비교하면 상당히 실망스러운 인상률입니다.
공무원 봉급표 2023 기준으로 공무원 봉급 인상률은 1.7%으로,
9급 공무원 1호봉을 기준으로 하게 된다면 2022년 대비 봉급은 약 2만 8천 원 상승된 것을 알 수 있습니다.
공무원 수당
하지만 공무원 봉급표 2023에서는 각종 수당이나 상여금이 포함되어 있지 않기 때문에 이 부분을 추가로 산정해야 합니다.
일반적으로 공무원 봉급표에 기재된 기본급과 함께 일반적으로 포함되는 수당은
1) 초과근무, 2) 가계 보전, 3) 상여, 4) 실비 변상 등이 있습니다.
봉급표에 나와 있는 기본급 외에도 4개의 수당이 더 추가가 되는 것입니다.
[초과근무수당]
초과근무수당은 공무원의 임금 보전의 큰 역햘을 하는 수당입니다.
특히, 9급공무원 직렬에서 소방, 경찰, 교정직 등 은 교대 근무로 인해 초과근무수당이 상당히 많습니다.
[가계 보전수당]
가계 보전수당은 1) 가족수당, 2) 주택수당, 3) 자녀학비수당, 4) 육아휴직 수당 등으로 구성되어 있습니다.
<가족수당>
가족수당은 부모님, 배우자, 자녀 등의 부양가족이 있는 공무원에게 차등으로 지급됩니다.
배우자의 경우 월 4만 원, 자녀의 경우 셋째까지 월 10만 원씩 지급합니다.
<자녀학비보조수당>
과거 고등학교 수업료가 있을 때에는 공무원의 고등학생 자녀는 자녀학비보조수당을 받을 수 있었습니다.
하지만, 2021년 1월 1일 이후 고등학교가 무상교육으로 변경되며 재외 근무지 학교에 재학 중인 재외 공무원의 자녀만 자녀학비보조수당을 받을 수 있으니 참고해 주시기 바랍니다.
<육아휴직수당>
육아휴직수당은 2022년부터는 300만 원 이하까지 부모 각각 3개월씩,
부부 합계 6개월 동안 통상임금 100%까지 받을 수 있습니다.
[상여]
수당의 꽃 상여입니다.
상여는 성과상여금, 정근수당, 대우 공무원 수당으로 구성됩니다.
<대우 공무원 수당>
대우 공무원 수당은 신입 1호봉은 받을 수 없습니다.
9급 기준 최소 5년 이상 근무한 사람만이 대우 공무원 수당을 받을 수 있습니다.
결론적으로, 5년 이상 근무하고 성과가 우수한 공무원은 월 봉급액에서 4.1%를 더 받을 수 있습니다.
<성과상여금>
공무원 성과는 1년 동안의 근무 성적을 기준으로 6월과 12월, 총 연 2회 지급이 됩니다.
평가 등급은 S, A, B, C 총 4개 등급으로 나누어져 있으며 C 등급 경우 별도의 성과급이 없으니 참고해 주시기 바랍니다.
전체 인원을 100으로 봤을 때 C등급인 10%를 제외한 인원은 대부분 성과상여금을 받을 수 있기 때문에
거의 대부분의 사람이 성과급을 받을 수 있다고 볼 수 있습니다.
공무원 성과상여금은 가장 비율이 높은 A등급 기준으로 기본급의 125%나 된다고 하니
9급 공무원 1호봉 기준으로 세전 200만 원 이상을 받게 됩니다.
-. S 등급 : 172.5% (20%)
-. A 등급 : 125% (40%)
-. B 등급 : 85% (30%)
-. C 등급 : 0% (10%)
<정근수당>
위에 소개한 2개의 수당은 개인 성과가 필요하지만, 특별한 성과 없이 정근수당은 공무원 모두 받을 수가 있습니다.
정근수당은 1월 1일과 7월 1일, 총 연 2회 지급되며, 지급액은 연차에 따라 차등 지급 됩니다.
1년 미만인 경우는 받을 수 없고 그 외에는 모두 받을 수 있습니다.
정근수당은 근무한 연차수가 높을수록 커져 10년 이상 근무할 경우 최대 50%까지 받을 수 있습니다.
-. 1년 미만 미지급 7년 미만 30%
-. 2년 미만 월 봉급액의 5% 8년 미만 35%
-. 3년 미만 10% 9년 미만 40%
-. 4년 미만 15% 10년 미만 45%
-. 5년 미만 20% 10년 이상 50%
-. 6년 미만 25%
[실비변상 수당]
실비변상 수당은 1) 정액급식비, 2) 직급보조비, 3) 명절휴가비, 4) 연가보상비로 구성되어 있습니다.
1) 정액급식비
말 그대로 식대를 의미하며, 월 14만 원이 지급됩니다.
2) 직급보조비
직급에 따른 보조비 명목으로 직급에 따라 보조금액이 지급됩니다.
3) 명절휴가비
설날, 추석 명절 휴가비를 지급합니다.
4) 연가보상비
연가를 사용하지 않으면 그에 해당하는 금액을 수당으로 지급합니다.
공무원 봉급 실수령액
앞에서 알아본 공무원 봉급표 2023 관련하여 각 호봉별 봉급을 알아보았는데요
그렇다면 2023년의 해당 봉급 기준으로 실수령액은 얼마가 될까요?
일단, 9급 공무원 봉급은 공무원 봉급표 2023을 참고하면
1호봉은 1,715,171원, 2호봉은 1,738,663원, 3호봉은 1,778,663원을 받을 예정입니다.
여기에 각종 수당까지 합치면
공무원 봉급표 2023에 해당하는 9급 공무원 1호봉의 실수령액은 약 2680만 원 정도가 됩니다.
기본급 대비 약 30% 정도 증가가 되는 것을 알 수 있으며, 한 달로 나누어 보면 대략 223만 원에 정도로 산정됩니다.
물론 직급별, 직렬별로 차이는 있겠지만 행정직 기준으로 대략 이 정도 금액이 추가된다고 보면 좋겠습니다.
오늘은 공무원 봉급표 2023 안내 공무원 봉급표와 2023년 봉급 인상률, 수당 및 실수령액에 대해 알아보았습니다.
가파르게 오른 최저임금과 물가상승률 대비 1.7%의 인상률은 다소 아쉬울 수밖에 없는 인상률입니다.
사실 기본급만 가지고는 최저임금보다 낮은 임금이지만,
여러 가지 수당을 더해 어느 정도 임금을 보전하고 있습니다.
하지만 최근 고물가를 생각해 보면 공무원 외벌이로는 가정을 제대로 꾸려나가기는 쉽지 않을 것으로 보입니다.
공무원 봉급표 2023 관련 포스팅이었습니다.
여기까지 읽어주셔서 감사합니다.
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